Férias, licenças, salário, o primeiro dia, equipamento, políticas — em uma base que o funcionário abre por um link, sem senha. Cada política tem o botão «Li», e você vê quem ainda não leu. O manual se monta sozinho a partir da base. Grátis para até 25 funcionários.
Nada de página em branco: comece pelos artigos prontos e adapte-os à sua empresa.
A biblioteca da academia: 10 artigos e políticas em 6 categorias — adicione todos em um clique e adapte-os à sua empresa.
O funcionário lê a política e clica em «Li». Você vê quem leu e lembra os outros com um botão.
Ele se monta sozinho a partir da base, dos benefícios, dos formulários de pedidos e dos contatos. Cada edição é uma nova versão, e as pessoas confirmam de novo.
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Wikis são feitas para qualquer equipe e cobram por membro; ferramentas de manual têm preços para empresas maiores. O PapaHR é feito para funcionários e RH.
| Sistema | Plano grátis | Preço | Feito para |
|---|---|---|---|
| PapaHR | Sim, até 25 funcionários, sem prazo | $0 · Pro $1,50 por funcionário ao mês | Base de conhecimento e manual do funcionário |
| Notion | Sim, limitado para equipes de 2+ membros | Plus: $10 por membro ao mês | Notas e wiki para qualquer equipe |
| Confluence | Sim, até 10 usuários | Planos pagos acima de 10 usuários | Wiki da equipe |
| Guru | Não aparece na página de preços | Sob consulta | Conhecimento da empresa |
| Document360 | Não aparece na página de preços | Sob consulta | Centrais de ajuda e documentação |
| Blissbook | Não | $249 ao mês no plano anual para 301–400 funcionários | Manual do funcionário |
Páginas de preços dos fornecedores, verificadas em 14 de novembro de 2026. Os preços mudam: confira nos sites deles.
No plano grátis, sem prazo, para empresas com até 25 funcionários.
Quantos precisar, com busca.
10 artigos e políticas prontos em um clique.
Quem leu cada política, e um lembrete.
Entram sozinhos no plano de onboarding.
Monta-se sozinho; suas próprias seções.
Uma edição — e as pessoas confirmam de novo.
Por e-mail, na área do funcionário, no celular.
Visualizações e votos de cada artigo.
Estas são as seções do manual do PapaHR e os artigos reais da biblioteca da academia. Ative e desative — à direita, o que o funcionário verá.
O modelo grátis de manual do funcionário: as seções e o que escrever em cada uma — marque direto na página.
O PapaHR é uma plataforma de RH: a base de conhecimento, o manual, as fichas dos funcionários, as férias e o onboarding são grátis para até 25 funcionários. Ganhamos quando a empresa cresce e precisa do Pro, não por cada leitor.
Começar grátis$1,50 por funcionário ao mês no plano anual, no mínimo 10 funcionários. Sem pagar por RH nem por leitor.
🎁 O Pro pode ser ativado por 14 dias grátis, sem cartão — com um botão dentro do PapaHR.
Preços →Sim: artigos, categorias, políticas com «Li», a biblioteca da academia e o manual do funcionário estão no plano grátis para empresas com até 25 funcionários, sem prazo e sem cartão.
Por um link pessoal que chega por e-mail, ou na área do funcionário. Sem senha e nada para instalar; abre no celular.
Marque o artigo como política: cada funcionário clica em «Li», e você vê «lida por N de M». Um botão lembra os outros por e-mail; as políticas não lidas também aparecem como tarefas na área do funcionário.
As seções que você ativa: nossos valores, como as coisas funcionam aqui (artigos que você escolhe), benefícios, pedidos, a quem perguntar e suas próprias seções. Os funcionários confirmam que leram; depois de uma edição, confirmam a nova versão.
O «Pergunte ao RH» — a IA que responde aos funcionários pela base — está no Pro e funciona com a chave de IA da própria empresa. No plano grátis os funcionários buscam na base sozinhos.
São wikis para qualquer equipe, cobradas por membro acima dos limites grátis. O PapaHR é para funcionários e RH: políticas com «Li», o manual e o onboarding já vêm dentro.
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