Uma alternativa grátis ao Workable para uma pequena equipe
O Workable é uma plataforma completa de recrutamento: o Standard para empresas de 1–20 funcionários custa $299 por mês, com teste de 15 dias. Se você contrata poucas pessoas por ano, o ATS do PapaHR é grátis para até 10 vagas abertas, e o restante do RH fica no mesmo sistema.
Sem cartão, sem demo. Dados do Workable do site deles em 14/11/2026.
Quanto custa por mês
Sem impostos. Preços do PapaHR da nossa página de planos; do outro ATS, do site dele.
Workable Standard para 1–20 funcionários, por mês
Os preços do Workable aumentam conforme a faixa de tamanho da empresa
PapaHR e Workable: recrutamento lado a lado
| PapaHR | Workable | |
|---|---|---|
| Plano grátis | ✓ para o proprietário da conta: até 10 vagas abertas ao mesmo tempo, sem limite de candidatos | — não: após o teste, a conta fica só para leitura, sem publicação de vagas |
| Preço | $1,50 por funcionário por mês no plano anual ($1,80 no mensal), no mínimo 10 funcionários | $299 por mês, Standard para 1–20 funcionários; $3,588 por ano |
| Teste grátis | não precisa: Free não tem prazo; Pro — 14 dias | ✓ 15 dias, sem cartão |
| Página de carreiras e formulário de candidatura | ✓ no Free | ✓ sim |
| Fichas de avaliação de entrevistas | ✓ no Free | ✓ sim |
| IA | ✓ no Pro: textos de vagas e candidatos | ✓ créditos de IA em todos os planos, agentes de IA |
| Ucraniano, russo, português | ✓ todos os 5 idiomas, para todos os perfis de usuário | — não estão entre os idiomas da interface; espanhol (América Latina) está |
Dados do Workable das páginas de preços e ajuda em 14/11/2026. Preços e planos mudam — confira o site deles.
Por que equipes pequenas contratam no PapaHR
- Grátis para uma pequena equipe: o proprietário contrata para até 10 vagas abertas ao mesmo tempo, sem limite de candidatos.
- A página de carreiras, o formulário de candidatura, o quadro por etapas e as fichas de avaliação de entrevistas estão no Free.
- Após a contratação, a pessoa segue para o onboarding no mesmo sistema — com férias e ausências, reuniões 1:1 e avaliações.
- O Pro não cobra por recrutador: você paga por funcionário da empresa, sem limite de recrutadores e profissionais de RH.
- Toda a interface em ucraniano, russo, português e espanhol, incluindo a parte de RH.
Quando o Workable é a melhor escolha
Se recrutar é o seu trabalho principal: muitas vagas por mês, busca de candidatos, agentes de IA para triagem e publicação em muitos sites de vagas. O Workable foi feito para equipes de recrutamento; o PapaHR é para uma pequena empresa em que o proprietário ou uma pessoa de RH contrata.
Como migrar o recrutamento
- Exporte suas vagas abertas e candidatos ativos do Workable.
- Abra as vagas no PapaHR — até 10 ao mesmo tempo no Free — e adicione os candidatos às suas etapas.
- Publique a página de carreiras: novas candidaturas vão direto para o quadro.
Perguntas
Quanto custa o Workable?
O Standard para empresas de 1–20 funcionários custa $299 por mês ($3,588 por ano); o preço aumenta com o tamanho da empresa. O ATS do PapaHR é grátis para até 10 vagas abertas; o Pro custa $1,50 por funcionário por mês.
O Workable tem plano grátis?
Não. O Workable tem um teste de 15 dias; depois, a conta fica só para leitura. O ATS do PapaHR é grátis, sem prazo, para até 10 vagas abertas.
O que é grátis no ATS do PapaHR?
Para o proprietário da conta: até 10 vagas abertas ao mesmo tempo, sem limite de candidatos, quadro por etapas, fichas de avaliação de entrevistas, propostas de contratação, página de carreiras e formulário de candidatura. O Pro adiciona IA, sequências de e-mails, relatório de recrutamento, base de candidatos, indicações de candidatos por funcionários, checagem de referências e mais recrutadores.
Dá para usar o Workable de graça?
Só durante o teste de 15 dias. Depois, você pode ler os registros de candidatos existentes, mas não pode publicar vagas nem trabalhar com candidatos.
Abra sua primeira vaga hoje
O ATS é grátis para até 10 vagas abertas ao mesmo tempo, candidatos sem limite — sem cartão e sem demonstração.