PapaHR · Mike Pritula Academy

Manual del empleado: plantilla y lista de secciones

El nuevo empleado hace las mismas preguntas: dónde obtener un certificado, cómo pedir vacaciones, a quién acudir con un problema. El manual responde una vez — para todos.

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Manual del empleado gratis en Free, hasta 25 empleados.

Marque en la lista lo que ya tiene su empresa.
En PapaHR, el manual se arma con artículos de la base de conocimientos, beneficios, formularios de solicitudes y contactos.
Envíelo al equipo — PapaHR mostrará quién lo leyó y confirmó.

Lista de verificación: secciones del manual del empleado

Complétalo aquí mismo · Las respuestas se guardan solo en este navegador. Para llevarlas con todo el equipo, guárdalas en PapaHR.

Valores

3–5 valores con palabras sencillas
Para cada uno — «hacemos / no hacemos»
Ejemplo de la vida de la empresaEn PapaHR, del módulo «Cultura», que está en Pro

Cómo funciona todo aquí

Primer día: adónde ir, qué llevar, quién lo recibirá
Horario, trabajo remoto, vacaciones y bajas por enfermedad
Cómo se realizan las reuniones 1:1 y la evaluación
Reglas que todos deben conocer — con enlaces a las políticas

Beneficios

Qué le corresponde a cada persona y desde qué día
Cómo usar el beneficio

Solicitudes: certificados, viajes de trabajo y otras

Qué tipos de solicitudes hay
Dónde presentarlas y cuánto esperar por la respuesta

A quién acudir

RRHH, jefe, TI, contabilidad — nombre y forma de contacto
Adónde escribir si no se resolvió el problema

Llevarlo en PapaHR →

El manual no es un conjunto de reglas

Escriba como se lo explicaría a un nuevo empleado durante un café: de forma breve, de «usted», con ejemplos. Las políticas jurídicas van en documentos separados, con enlaces desde el manual.

Cómo mantener el manual actualizado

Asigne un responsable a cada sección y revísela cada seis meses. Envíe la nueva versión con confirmación — así verá quién ya conoce los cambios.

Preguntas

¿En qué se diferencia el manual de la base de conocimientos?

La base de conocimientos reúne todos los artículos de la empresa. El manual es una selección que todos deben leer, especialmente en la primera semana.

¿Hace falta confirmación de lectura?

Para las reglas que todos deben conocer, sí. PapaHR muestra quién confirmó, y el reenvío llega solo a quienes aún no confirmaron.

¿Cuánto cuesta en PapaHR?

Gratis en Free hasta 25 empleados.

Respuestas a las preguntas de los nuevos empleados en un solo lugar

Regístrese gratis y arme un manual a partir de la base de conocimientos.

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